Consultoria e Treinamentos para NR 1 com Foco em Inclusão Neurodivergente

Vá além do básico. Ajude sua empresa a cumprir a NR 1 com um olhar moderno, sensorial e inclusivo. Diagnóstico + Treinamento + Relatórios para compor o seu PGR com foco em acessibilidade atípica.

[dsm_button button_one_url_type=”whatsapp” button_one_whatsapp_number=”5511966637605″ button_two_text=”Quero adequar minha empresa à NR 1″ button_two_url_type=”whatsapp” button_two_whatsapp_number=”5511966637605″ button_alignment=”center” button_alignment_tablet=”” button_alignment_phone=”center” button_alignment_last_edited=”on|phone” _builder_version=”4.27.4″ _module_preset=”default” custom_button_one=”on” button_one_text_size=”18px” button_one_text_color=”#f7f7f7″ button_one_bg_color=”#004d40″ button_one_border_width=”0px” button_one_border_radius=”9px” button_one_font=”Inter Tight|600|||||||” custom_button_two=”on” button_two_text_size=”19px” button_two_text_color=”#004d40″ button_two_bg_color=”rgba(255,255,255,0.44)” button_two_border_width=”1px” button_two_border_radius=”10px” button_two_font=”Inter Tight|600|||||||” button_two_custom_margin_tablet=”” button_two_custom_margin_phone=”|||0px|false|false” button_two_custom_margin_last_edited=”on|phone” button_two_text_size_tablet=”19px” button_two_text_size_phone=”19px” button_two_text_size_last_edited=”on|phone” button_two_bg_color_tablet=”rgba(255,255,255,0.44)” button_two_bg_color_phone=”rgba(255,255,255,0.75)” button_two_bg_color_last_edited=”on|phone” button_two_bg_enable_color_phone=”on” global_colors_info=”{}”][/dsm_button]

A NR 1 exige um olhar completo sobre saúde e segurança incluindo riscos psicossociais, sensoriais e cognitivos. A maioria dos PGRs ignora esses fatores essenciais. É hora de atualizar sua gestão de riscos com foco em inclusão e conformidade real.

O que é a NR 1 e por que sua empresa não pode ignorá-la

A NR 1 – Disposições Gerais e Gerenciamento de Riscos Ocupacionais (GRO) é uma norma obrigatória do Ministério do Trabalho que determina a identificação, avaliação e prevenção de todos os riscos que possam comprometer a saúde e a segurança dos colaboradores.

Desde 2022, todas as empresas — de qualquer porte ou setor — são legalmente obrigadas a elaborar e manter atualizado o PGR (Programa de Gerenciamento de Riscos). Esse documento deve conter não apenas riscos físicos e ergonômicos, mas também psicossociais, sensoriais e cognitivos.

Ignorar a NR 1 pode resultar em multas, autuações, interdições, ações trabalhistas e danos à reputação da empresa. Além disso, colocar a saúde de colaboradores em risco compromete diretamente o clima organizacional, a produtividade e a retenção de talentos.

Adequar-se à NR 1 não é uma opção — é uma urgência legal e estratégica.

[dsm_button button_one_text=”Reduza situações de sobrecarga sensorial que podem afastar clientes ” button_one_url_type=”whatsapp” button_one_whatsapp_number=”5511966637605″ button_two_url_type=”whatsapp” button_two_whatsapp_number=”5511966637605″ button_alignment=”center” button_one_text_tablet=”Reduza situações de sobrecarga sensorial que podem afastar clientes ” button_one_text_phone=”Vamos conversar?” button_one_text_last_edited=”on|phone” button_alignment_tablet=”” button_alignment_phone=”center” button_alignment_last_edited=”on|phone” _builder_version=”4.27.4″ _module_preset=”default” custom_button_one=”on” button_one_text_size=”18px” button_one_text_color=”#4f4f4f” button_one_bg_color=”#f9b55c” button_one_border_width=”0px” button_one_border_radius=”9px” button_one_font=”Inter Tight|600|||||||” custom_button_two=”on” button_two_text_size=”19px” button_two_text_color=”#f99b20″ button_two_border_width=”1px” button_two_border_radius=”10px” button_two_font=”Inter Tight|600|||||||” button_two_custom_margin_tablet=”” button_two_custom_margin_phone=”|||0px|false|false” button_two_custom_margin_last_edited=”on|phone” button_two_text_size_tablet=”19px” button_two_text_size_phone=”19px” button_two_text_size_last_edited=”on|phone” global_colors_info=”{}”][/dsm_button]

[dsm_blob_image blob_image=”https://caminhoatipico.com.br/wp-content/uploads/2025/04/16.jpg” alt=”uma mulher explicanco a NR1 para uma outra pessoa” title_text=”Caminho Atípico” blob_shapes=”image_ten” _builder_version=”4.27.4″ _module_preset=”default” global_colors_info=”{}”][/dsm_blob_image]

O que sua empresa talvez esteja esquecendo

A maioria das empresas olha apenas para riscos físicos e ergonômicos, como barulho, temperatura e postura. Mas 15% da população é neurodivergente e pode sofrer com:

[dsm_card title=”Estímulos em excesso” image=”https://caminhoatipico.com.br/wp-content/uploads/2025/04/31.png” image_background_height=”138px” image_background_size=”contain” image_background_animation=”zoom_in” badge_text=”Ruído Visual” badge_position=”top_left” badge_background_color=”#ffad00″ badge_url_new_window=”on” alt=”Fone de Ouvido” content_padding=”0px|15px|0px|15px|false|false” button_url_new_window=”on” _builder_version=”4.27.4″ _module_preset=”default” badge_font=”Poppins||||||||” badge_text_align=”center” badge_text_color=”#ffffff” badge_font_size=”11px” header_font=”Inter|600|||||||” header_text_align=”center” header_text_color=”#ffad00″ header_line_height=”1.3em” body_font=”–et_global_body_font||||||||” body_text_align=”center” background_enable_color=”off” custom_button=”on” button_text_size=”15px” button_text_color=”#e09900″ button_bg_color=”#fff4e2″ button_border_width=”1px” button_border_radius=”29px” button_font=”Inter||||||||” button_alignment=”center” custom_margin=”0px||||false|false” border_radii=”on|10px|10px|10px|10px” global_colors_info=”{}”]

Ambientes com luzes fortes, ruídos ou cheiros intensos causam sobrecarga sensorial.
Isso afeta foco, regulação emocional e produtividade

[/dsm_card]

[dsm_card title=”Falta de previsibilidade” image=”https://caminhoatipico.com.br/wp-content/uploads/2025/04/32.png” image_background_height=”138px” image_background_size=”contain” image_background_animation=”zoom_in” badge_text=”Rotina Instável” badge_position=”top_left” badge_background_color=”#ad78ed” alt=”calendário” content_padding=”|15px|0px|15px|false|false” button_url_new_window=”on” _builder_version=”4.27.4″ _module_preset=”default” badge_font=”Poppins||||||||” badge_text_align=”center” badge_text_color=”#ffffff” badge_font_size=”11px” header_font=”Inter|600|||||||” header_text_align=”center” header_text_color=”#8f42ec” header_line_height=”1.3em” body_font=”–et_global_body_font||||||||” body_text_align=”center” body_line_height=”1.8em” custom_button=”on” button_text_size=”14px” button_text_color=”#a265ed” button_bg_color=”rgba(173,120,237,0.08)” button_border_width=”1px” button_border_radius=”26px” button_font=”Inter|600|||||||” button_alignment=”center” global_colors_info=”{}”]

Mudanças inesperadas e falta de estrutura geram insegurança e ansiedade.
Neurodivergentes precisam de rotinas claras para performar bem.

[/dsm_card]

[dsm_card title=”Comunicação confusa” image=”https://caminhoatipico.com.br/wp-content/uploads/2025/04/33.png” image_background_height=”138px” image_background_size=”contain” image_background_animation=”zoom_in” badge_text=”Instrução Vaga” badge_position=”top_left” badge_background_color=”#7aa4ff” alt=”pessoa” content_padding=”0px|15px|0px|15px|false|false” button_url_new_window=”on” _builder_version=”4.27.4″ _module_preset=”default” badge_font=”Poppins||||||||” badge_text_align=”center” badge_text_color=”#ffffff” badge_font_size=”11px” header_font=”Poppins|600|||||||” header_text_align=”center” header_text_color=”#3776ff” header_line_height=”1.3em” body_font=”–et_global_body_font||||||||” body_text_align=”center” subhead_font=”–et_global_body_font||||||||” background_enable_color=”off” custom_button=”on” button_text_size=”15px” button_text_color=”#3776ff” button_bg_color=”rgba(55,118,255,0.09)” button_border_width=”1px” button_border_radius=”29px” button_font=”Inter|600|||||||” button_alignment=”center” custom_margin=”0px||||false|false” border_radii=”on|10px|10px|10px|10px” global_colors_info=”{}”]

Instruções genéricas ou ambíguas dificultam a compreensão e a execução de tarefas.
A linguagem precisa ser clara, direta e empática.

[/dsm_card]

[dsm_card title=”Espaço inadequado” image=”https://caminhoatipico.com.br/wp-content/uploads/2025/04/34.png” image_background_height=”138px” image_background_size=”contain” badge_text=”Layout Hostil” badge_position=”top_left” badge_background_color=”#64d69b” alt=”cadeira” content_padding=”63px|15px|0px|15px|false|false” button_url_new_window=”on” _builder_version=”4.27.4″ _module_preset=”default” badge_font=”Poppins||||||||” badge_text_align=”center” badge_text_color=”#ffffff” badge_font_size=”11px” header_font=”Poppins|600|||||||” header_text_align=”center” header_text_color=”#27d77d” header_line_height=”1.3em” body_font=”–et_global_body_font||||||||” body_text_align=”center” background_color=”rgba(39,215,125,0.13)” custom_button=”on” button_text_size=”15px” button_text_color=”#27d77d” button_bg_color=”rgba(0,214,46,0.08)” button_border_width=”1px” button_border_radius=”29px” button_font=”Inter|600|||||||” button_alignment=”center” text_orientation=”center” custom_margin=”0px||||false|false” border_radii=”on|10px|10px|10px|10px” global_colors_info=”{}”]

Ambientes com mobiliário, iluminação ou fluxo desorganizado podem desregular sensorialmente.
Pequenas adaptações já tornam o espaço mais inclusivo.

[/dsm_card]

[dsm_card title=”Equipe despreparada” image=”https://caminhoatipico.com.br/wp-content/uploads/2025/04/35.png” image_background_height=”138px” image_background_size=”contain” image_background_animation=”zoom_in” badge_text=”Sem Treino” badge_position=”top_left” badge_background_color=”#cd0e86″ alt=”pessoa” content_padding=”|15px|0px|15px|false|false” button_url_new_window=”on” _builder_version=”4.27.4″ _module_preset=”default” badge_font=”Poppins||||||||” badge_text_align=”center” badge_text_color=”#ffffff” badge_font_size=”11px” header_font=”Inter|600|||||||” header_text_align=”center” header_text_color=”#cd0e86″ header_line_height=”1.3em” body_font=”–et_global_body_font||||||||” body_text_align=”center” background_enable_color=”off” custom_button=”on” button_text_size=”15px” button_text_color=”#cd0e86″ button_bg_color=”rgba(204,0,122,0.13)” button_border_width=”1px” button_border_radius=”29px” button_font=”Poppins||||||||” button_alignment=”center” custom_margin=”0px||||false|false” border_radii=”on|10px|10px|10px|10px” global_colors_info=”{}”]

Colaboradores sem preparo não reconhecem sinais de sobrecarga ou crise.
Isso pode gerar exclusão e aumentar o turnover.

[/dsm_card]

[dsm_card title=”PGR incompleto” image=”https://caminhoatipico.com.br/wp-content/uploads/2025/04/36.png” image_background_height=”138px” image_background_size=”contain” image_background_animation=”zoom_in” badge_text=”Risco Oculto” badge_position=”top_left” badge_background_color=”#ff7b2b” alt=”relatório” content_padding=”|15px|0px|15px|false|false” button_url_new_window=”on” _builder_version=”4.27.4″ _module_preset=”default” badge_font=”Poppins||||||||” badge_text_align=”center” badge_text_color=”#ffffff” badge_font_size=”11px” header_font=”Inter|600|||||||” header_text_align=”center” header_text_color=”#ff7b2b” header_line_height=”1.3em” body_font=”–et_global_heading_font||||||||” body_text_align=”center” background_enable_color=”off” custom_button=”on” button_text_size=”15px” button_text_color=”#ff7b2b” button_bg_color=”rgba(255,123,43,0.18)” button_border_width=”1px” button_border_radius=”29px” button_font=”Inter|600|||||||” button_alignment=”center” custom_margin=”0px||||false|false” border_radii=”on|10px|10px|10px|10px” global_colors_info=”{}”]

A maioria dos PGRs não considera riscos sensoriais ou psicossociais.
Isso compromete a saúde do time e expõe a empresa legalmente.

[/dsm_card]

[dsm_button button_one_text=”Quero mapear riscos invisíveis” button_one_url_type=”whatsapp” button_one_whatsapp_number=”5511966637605″ button_two_text=”Solicitar avaliação gratuita” button_two_url_type=”whatsapp” button_two_whatsapp_number=”5511966637605″ button_alignment=”center” _builder_version=”4.27.4″ _module_preset=”default” custom_button_one=”on” button_one_text_size=”18px” button_one_text_color=”#f7f7f7″ button_one_bg_color=”#4b0082″ button_one_border_width=”0px” button_one_border_radius=”9px” button_one_font=”Inter Tight|600|||||||” custom_button_two=”on” button_two_text_size=”19px” button_two_text_color=”#4b0082″ button_two_border_width=”1px” button_two_border_radius=”10px” button_two_font=”Inter Tight|600|||||||” button_two_custom_margin_tablet=”” button_two_custom_margin_phone=”|||0px|false|false” button_two_custom_margin_last_edited=”on|phone” global_colors_info=”{}”][/dsm_button]

Inclusão com Propósito

Para quem é esse serviço?

Se sua empresa busca mais que o mínimo legal, está pronta para transformar risco em reputação com segurança, estratégia e impacto real.



Empresas Responsáveis

Organizações que querem ir além da obrigação legal e gerar impacto positivo.



Setores Expostos

Negócios com alto fluxo de pessoas e riscos invisíveis no dia a dia.



Times Diversos

Ambientes com colaboradores neurodivergentes que merecem estrutura adequada.



RH Estratégico

Departamentos de gestão de pessoas focados em clima, saúde e retenção.



Marcas Humanas

Empresas com foco em reputação, ESG e boas práticas sociais.



Consultorias Parceiras

Segurança do trabalho, contabilidade e jurídico que buscam soluções completas.

[dsm_button button_one_text=”Quero tornar minha empresa mais segura e inclusiva” button_one_url_type=”whatsapp” button_one_whatsapp_number=”5511966637605″ button_alignment=”center” _builder_version=”4.27.4″ _module_preset=”default” custom_button_one=”on” button_one_text_size=”16px” button_one_text_color=”#331600″ button_one_bg_color=”#f9c74f” button_one_border_width=”4px” button_one_border_color=”#f9c74f” button_one_border_radius=”5px” button_one_font=”Inter|600|||||||” button_one_icon=”$||divi||400″ global_colors_info=”{}”][/dsm_button]

Benefícios que geram valor imediato

Investir em inclusão atípica e conformidade com a NR 1 vai muito além da obrigação. É uma forma inteligente de proteger sua empresa, fortalecer a cultura e se destacar no mercado.



Melhora no clima organizacional

Ambientes mais acessíveis reduzem o estresse e aumentam o bem-estar das equipes. Colaboradores se sentem mais seguros, acolhidos e engajados.



Redução de afastamentos por saúde mental

A inclusão neurodivergente diminui os gatilhos que causam esgotamento.
Menos crises, menos licenças e maior estabilidade nas equipes.



Documentação técnica sólida para inspeções e auditorias

Relatórios personalizados complementam o PGR com foco em riscos invisíveis.
Mais preparo para fiscalizações e menos risco jurídico.



Conformidade com normas de segurança e acessibilidade

A consultoria garante que sua empresa esteja atualizada com a NR 1.
Menos exposição legal, mais confiança institucional.



Fortalecimento da marca empregadora (employer branding)

Empresas inclusivas são mais desejadas por talentos e parceiros.
Isso atrai profissionais alinhados com propósito e responsabilidade social.

[dsm_button button_one_text=”Quero ativar esses benefícios na minha empresa” button_one_url_type=”whatsapp” button_one_whatsapp_number=”5511966637605″ button_one_url_new_window=”on” button_alignment=”center” _builder_version=”4.27.4″ _module_preset=”default” custom_button_one=”on” button_one_text_size=”18px” button_one_text_color=”#ffffff” button_one_bg_color=”#003366″ button_one_border_width=”4px” button_one_border_color=”#003366″ button_one_border_radius=”5px” button_one_font=”Jost|600|||||||” button_one_icon=”$||divi||400″ global_colors_info=”{}”][/dsm_button]

Etapas para transformar sua empresa

Nosso processo é simples, estratégico e feito sob medida. Em poucos passos, sua empresa estará alinhada à NR 1 e preparada para incluir, inovar e se destacar.



Diagnóstico Inicial

Começamos com uma conversa estratégica para entender sua realidade.
É gratuito, rápido e já traz insights práticos para o seu negócio.



Visita Técnica

Presencial ou online, avaliamos riscos sensoriais e psicossociais no ambiente.
Identificamos o que está funcionando e o que precisa de atenção.



Relatório Personalizado

Você recebe um relatório técnico com plano de ação direto ao ponto.
Tudo pensado para integrar ao seu PGR com agilidade e segurança.



Treinamento Prático

Capacitamos suas equipes para lidar com neurodivergência no dia a dia.
A inclusão vira cultura — não só discurso.



Implementação e Selo

Auxiliamos nas adaptações e, se desejar, certificamos sua empresa.
O Selo Sensorial atesta seu compromisso com a acessibilidade real.

[dsm_button button_one_text=”Quero começar o processo de transformação” button_one_url_type=”whatsapp” button_one_whatsapp_number=”5511966637605″ button_one_url_new_window=”on” button_alignment=”center” _builder_version=”4.27.4″ _module_preset=”default” custom_button_one=”on” button_one_text_size=”18px” button_one_text_color=”#ffffff” button_one_bg_color=”#44849b” button_one_border_width=”4px” button_one_border_color=”#44849b” button_one_border_radius=”5px” button_one_font=”Jost|600|||||||” button_one_icon=”$||divi||400″ global_colors_info=”{}”][/dsm_button]

[dsm_block_reveal_image src=”https://caminhoatipico.com.br/wp-content/uploads/2025/01/13.png” align=”center” block_reveal_color=”#7CDA24″ _builder_version=”4.27.4″ _module_preset=”default” global_colors_info=”{}”][/dsm_block_reveal_image]

[dsm_block_reveal_text block_reveal_text=”Vamos conversar sobre como a sua empresa pode cumprir a NR 1 com mais ” _builder_version=”4.27.4″ _module_preset=”default” header_font=”Jost|600|||||||” header_font_size=”27px” header_line_height=”1.3em” custom_margin=”0px||8px||false|false” custom_margin_tablet=”0px||8px||false|false” custom_margin_phone=”0px||8px|15px|false|false” custom_margin_last_edited=”on|phone” custom_padding=”0px||0px||false|false” global_colors_info=”{}”][/dsm_block_reveal_text][dsm_block_reveal_text block_reveal_text=”inteligência, inclusão e impacto.” _builder_version=”4.27.4″ _module_preset=”default” header_font=”Jost|700|||||||” header_text_color=”#1bb993″ header_font_size=”27px” header_line_height=”1.4em” min_height=”41.6px” custom_margin=”||||false|false” custom_margin_tablet=”” custom_margin_phone=”|||15px|false|false” custom_margin_last_edited=”on|phone” custom_padding=”||||false|false” global_colors_info=”{}”][/dsm_block_reveal_text]

Solicitar Diagnóstico Gratuito